1/150 согласно ст. 236 ТК РФ
опубликован 13.05.2026, 19:29
Здравствуйте! Да, если деньги до сих пор не выплачены, в калькулятор обычно ставят дату расчёта на день, когда вы считаете сумму. Компенсация по ст. 236 ТК РФ считается со следующего дня после срока выплаты по этот день включительно, а в суде можно просить пересчитать по день фактической выплаты. Какие именно суммы не выплатили — зарплату, отпускные, расчет при увольнении
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 48 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Ну значит, это дня нет пока... Вы в суд подаете? Считайте задолженность на день подачи иска. А проценты (неустойку) считайте со дня, когда деньги должны быть выплачены по закону или договору.
Зарплата? Непонятно у вас вообще все в вопросе, я не телепат, конечно, "навскидку" отвечаю...
Дата окончания расчетного периода - день фактического погашения долга. Поскольку выплата не произведена, Вы вправе указать в расчете дату подачи искового заявления. Суд при вынесении решения взыщет компенсацию по день фактической выплаты, что будет отражено в резолютивной части решения. Какова общая сумма невыплаченных работнику денежных средств и за какой период образовалась данная задолженность?
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ярославль
Похожие вопросы
Компенсация (проценты) за несвоевременную выплату заработной платы и иных выплат согласно статьи 236 ТК РФ распространяются
В каких случаях производится расчёт компенсации согласно ст. 236 ТКРФ
Скажите пожалуйста могут ли отклонить иск к работодателю из за неверного расчёта пени согласно ст.236 ТК РФ?
Собираюсь подать на него в суд. Могу ли я помимо штрафных санкций согласно ст.236 ТК РФ взыскать с работодателя моральный вред?
Отказ работодателя рассчитать задолженность по заработной плате работнику
Требование выплаты пени за несвоевременную выплату заработной платы - положение согласно статье 236 ТК РФ
Мною было нописано заявление о выплате денежной компенсации согласно ст.236 ТК РФ.
Как компенсировать неоплаченные зарплаты за февраль-май согласно статье 236 ТК РФ?
Как правильно поступить при компенсации заработной платы с учётом процентов согласно ст. 236 ТК РФ?
Могу ли я требовать проценты по заработной плате согласно ст.236 ТК РФ, если да то как я могу это сделать?
Можно ли требовать начисления процентов за невыплату зарплаты в процедуре банкротства ответчика согласно ст. 236 ТК РФ?
Суд восстановил через 5 лет и вынужденный прогул оплачен за 5 лет. Неустойку согласно ст.236 ТК РФ оплатили только за 3 года.
Прошу, Вас, помочь грамотно составить коллективное заявление в прокуратуру по ст. 145.1 УК РФ, ст.236 ТК РФ и ст 140 ТК РФ.
Входит ли денежная компенсация и ст 236 ТК РФ в цену иска по трудовому спору?
Возможно ли требовать проценты по статье 395 ГК РФ в трудовом споре за задержку выплаты зарплаты
Отказ в иске на получение компенсации по ст.ТК РФ по причине перехода правоотношений из трудовых в правоотношения
Нарушение выплаты по статье 236 ТК РФ - какие санкции для руководителя и может ли быть штраф со стороны трудовой?
Проценты по ст.ТК РФ за несвоевременно выплаченные надбавки
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут