Распространяется ли ИТ-отсрочка на офицеров запаса при военных сборах?

1. Нет, ИТ-отсрочка от призыва на срочную службу не распространяется на офицеров запаса. Категория ИТ-отсрочки, о которой вы говорите, создана исключительно для граждан, подлежащих призыву на срочную военную службу (то есть для лиц, не пребывающих в запасе). Так как вы окончили военную кафедру и получили звание лейтенанта, вы уже зачислены в запас и призыву на срочную службу не подлежите в силу закона.

2. Нет, к военным сборам данная отсрочка неприменима. Освобождение от военных сборов регулируется статьей 55 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе». Автоматической льготы для сотрудников ИТ-компаний по этой статье нет. Вы можете получить освобождение от сборов только по стандартным общим основаниям (например, если забронированы организацией по линии мобилизационной подготовки, временно негодны по здоровью, имеете трех и более несовершеннолетних детей и т.д.).

___________________________________________________

🔴 Мои контакты по ссылке: 👉https://9111.ru/urist-10409734/

📝 Если вам потребуется дополнительная информация или индивидуальная консультация по вашему вопросу, пожалуйста, напишите мне в личные сообщения на сайте.

Правовая природа отсрочки для ИТ-специалистов. В соответствии с Федеральным законом № 412-ФЗ от 01.10.2019 года, граждане, работающие в аккредитованных ИТ-организациях, имеют право на отсрочку от призыва на военную службу. Однако данная отсрочка распространяется исключительно на призыв на военную службу (то есть на срочную службу). Она не распространяется на военные сборы, поскольку это разные категории воинской обязанности.

Ваш статус офицера запаса. Вы окончили военную кафедру, получили звание лейтенанта запаса. Это означает, что вы относитесь к военному составу запаса. Граждане, пребывающие в запасе, не подлежат призыву на срочную военную службу, они могут быть призваны только на военные сборы в соответствии с Федеральным законом № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

Доброе утро!

Льготы для работников аккредитованных ИТ-компаний, предусмотренные для призыва на военную службу, не применяются автоматически к гражданам, пребывающим в запасе и призываемым на военные сборы. Полученная повестка на военные сборы не является призывом на срочную военную службу. Военные сборы являются отдельным видом исполнения гражданами воинской обязанности. Граждане, окончившие военную кафедру и имеющие воинское звание офицера запаса, относятся к гражданам, пребывающим в запасе Вооружённых Сил РФ. Они могут быть призваны на военные сборы независимо от работы в аккредитованной ИТ-компании, если отсутствуют основания для освобождения от сборов.

Правовое основание: ст. 54 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»

Я разобрался с вашим вопросом. Отвечу сразу: да, на вас эта мера поддержки распространяется. И хорошая новость: то, что вы офицер запаса (получили звание после военной кафедры), не лишает вас права на отсрочку. Разберу подробнее, чтобы было понятно.

ИТ-отсрочка по Указу Президента №83 предоставляется от призыва на военную службу (срочную) сотрудникам аккредитованных IT-компаний в возрасте до 30 лет. На граждан, пребывающих в запасе (в т.ч. офицеров), эта отсрочка не распространяется, так как она предназначена для подлежащих призыву, а не для запасников. На военные сборы призывают именно запасников. Освобождение от сборов предоставляется по иным основаниям: бронь, состояние здоровья, семейные обстоятельства и др.. Таким образом, ИТ-отсрочка не применяется к офицерам запаса и не освобождает от военных сборов.

Согласно ст. 55 Федерального закона N 53-ФЗ, от военных сборов освобождаются граждане, забронированные за органами государственной власти, органами местного самоуправления и организациями на период мобилизации и в военное время.

Наличие у организации государственной аккредитации в области ИТ само по себе не означает автоматического освобождения всех сотрудников от военных сборов. Освобождение предоставляется только тем работникам, в отношении которых в установленном порядке принято решение о бронировании. Бронирование подтверждается удостоверением об отсрочке от призыва на военную службу в периоды мобилизации.

Таким образом, статус сотрудника аккредитованной ИТ-компании не дает автоматического права на освобождение от военных сборов. Если вы не оформлены как забронированный сотрудник (не имеете соответствующего удостоверения), вы подлежите призыву на сборы на общих основаниях.

Да, распространяется.

Статус офицера запаса, в том числе после военной кафедры, не лишает права на эту меру поддержки.

Здесь сочетание факторов: гражданство РФ, возраст до 30 лет, работа по трудовому договору в аккредитованной ИТ-компании, наличие высшего образования по специальности из утверждённого перечня (код 10.04.01 в нём есть).

Основание: п. 2 Указа Президента РФ от 02.03.2022 № 83 и утверждённые Постановлением Правительства РФ от 28.03.2022 № 490 Правила.

Да, применяется. Если у Вас есть действующая отсрочка от призыва на военную службу по этому основанию, Вы также освобождаетесь от призыва на военные сборы, это прямо следует из подп. «м» п. 2 ст. 55 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»:

от сборов освобождаются граждане, имеющие основания для отсрочки от призыва, предусмотренные рядом пунктов ст. 24 этого закона, в их число входит и отсрочка по Указу № 83.

При явке в военкомат по повестке возьмите с собой документы, подтверждающие право на отсрочку - справку от работодателя, выписку из реестра аккредитованных компаний, диплом.

В настоящее время мной получена повестка для явки в военный комиссариат в рамках мероприятий, связанных с призывом на военные сборы.

Ответственность

• Штраф: За неявку без уважительной причины грозит административный штраф от 10 000 до 30 000 рублей по статье 21.5 КоАП РФ.

• Ограничения: Возможны временные обеспечительные меры при игнорировании официальных вызовов. [1, 2]

Сборы это не служба