Екатеринбург, вчера, 23:55

Что делать в такой ситуации, чтобы неуплаченные моим работодателем налоги не пришлось оплачивать мне самой?

Вопрос №25034883 из г. Екатеринбург
опубликован вчера, 23:55
Мой работодатель хочет уволить меня концом мая, хотя в моем заявлении на увольнение я прошу уволить с 21 июля текущего года. Имеет ли право работодатель так со мной поступать? Так же имеются проблемы с перечислением налогов: за 2024 год начислен налог с дохода, но работодателем (моим налоговым агентом) не отчислен в ИФНС, за 2025 год в ИФНС есть информация по моему доходу, но работодатель не подал сведения об исчисленном налоге с дохода и не отчислил в ИФНС, за текущий год работодатель вообще не передал сведений в ИФНС. Что делать в такой ситуации, чтобы неуплаченные моим работодателем налоги не пришлось оплачивать мне самой?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Работодатель не имеет права самостоятельно переносить дату Дату увольнения , указанную в вашем заявлении работодатель не имеет право менять согласно

(ст. 80 ТК РФ)

Если работодатель оформит приказ концом мая без вашего согласия, это будет квалифицировано как незаконное увольнение , что даст вам право обжаловать через суд

Тем более, в этот период возникнет у вас обязанность платить налог , что тоже нарушение

сегодня, 01:00
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Смена даты увольнения в одностороннем порядке и задержка налоговых отчислений — это грубейшее нарушение трудового и налогового законодательства, где работодатель пытается решить свои финансовые проблемы за ваш счет.

Тот факт, что вас хотят выставить за дверь концом мая, проигнорировав вашу дату 21 июля, означает, что организация пытается сэкономить на вашей зарплате и отпускных за два месяца. А скрытые махинации с НДФЛ ставят под удар лично вас — ФНС уже видит ваш доход и в ближайшее время может потребовать уплаты налогов именно с вас, начислив пени и штрафы.

Работодатель не имеет права самостоятельно переносить дату увольнения, указанную в вашем заявлении (ст. 80 ТК РФ). Если они оформят приказ концом мая без вашего согласия, это будет квалифицировано как незаконное увольнение (сокращение) под видом собственного желания. В суде такой приказ отменяется на раз-два, а работодателя обяжут выплатить вам средний заработок за весь вынужденный прогул.

Работодатель выступил в роли недобросовестного налогового агента. То, что они удержали налог из вашей зарплаты (в расчетных листках), но не перевели его в ИФНС за 2024–2026 годы, — это серьезное правонарушение. Если вы уволитесь «по-тихому», налоговая инспекция автоматически выставит требование об уплате долга вам, так как по их базам налог за вами числится как «неуплаченный». Доказывать, что деньги забрал директор, придется долго.

Из-за того, что за текущий год данные вообще не поданы, а за 2025 год поданы некорректно, вы теряете право на получение любых налоговых вычетов (имущественного, социального, за лечение или обучение), так как официально у вас якобы «нет уплаченного налога».

Что делать прямо сейчас, чтобы не платить налоги за работодателя? Вам нужно экстренно перевести ситуацию в плоскость официального конфликта с привлечением контролирующих органов. Налоговый кодекс РФ (ст. 226) четко говорит: если агент налог удержал, но не перечислил, это обязанность агента. Ваша главная задача — зафиксировать, что налог был изъят из вашей зарплаты.

Если вы поддадитесь на давление и подпишете приказ об увольнении маем или заберете трудовую без боя, вы останетесь без работы на два месяца раньше срока и с огромным налоговым долгом перед государством.

____________________________

Если вам требуется дополнительная информация или индивидуальная консультация по вашему вопросу, пожалуйста, напишите мне в личные сообщения на сайте.

вчера, 23:58

для того чтобы предметно ответить на ваш вопрос, желательно бы ознакомиться с документами для дачи правовой оценки.

сегодня, 00:24

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация

Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9 2 561 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 47 128 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8 260 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9 4 789 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 406 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9 74 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9 16 642 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5 331 отзыв
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5 8 940 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.8 1 430 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Егорова Е.О.
5 4 022 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Жданов А.А.
5 5 058 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9 63 202 отзывa
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5 97 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Громов В.Д.
5 887 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5 1 651 отзыв
Спросить

Юридические услуги в Екатеринбург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских