Как получить максимальную компенсацию при увольнении по соглашению сторон в условиях сокращения штата в компании
опубликован 06.07.2013, 22:30
Уважаемая Татьяна !
Сначала Вам лучше ознакомиться с теми статьями, которые регулируют вопросы сокращения в любой организации, а это статьи 81, 180, 179, 178,
Так согласно статьи 180 ТК при проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с частью третьей статьи 81 настоящего Кодекса.
О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.
Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
Так что, больше чем указано в этой статье 180 ТК, Вы не получите от своего работодателя компенсации при увольнении по сокращению.
Удачи Вам.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 42 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 50 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Увольнение сотрудника по принуждению
Увольнение по собственному желанию или по соглашению сторон - выплаты при сокращении и возможность изменения должности
Какую компенсацию требовать при сокращении штата в банке с зарплатой 50.000?
Возможность уволиться по соглашению и условия для пенсионеров на службе занятости
В компании сокращение, я на декретной ставке, просят уволиться по соглашению сторон, а не по сокращению штата.
Возможность перевода на новую должность с компенсацией - права работника при сокращении должности специалиста по безопасности
Высказано желание уволиться по собственному желанию, но официально о сокращении не сообщили
Вопросы компенсации при увольнении по соглашению сторон в отпуске по уходу за ребёнком
Компенсация при массовом сокращении штата - выбор между соглашением сторон и статьей сокращения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут