Заявление об увольнении пишу 31 августа, считается ли 31 августа рабочим днем?
опубликован сегодня, 13:51
Да, 31 августа считается рабочим днём. И более того: если вы укажете эту дату в заявлении об увольнении, то именно она и будет вашим последним рабочим днём.
Разберу, почему так, чтобы не было путаницы. Когда вы пишете заявление, вы сами определяете дату увольнения. Закон не запрещает указать в заявлении конкретную дату — даже если она выпадает на выходной или праздничный день. Работодатель в такой ситуации обязан уволить вас 31 августа: издать приказ, произвести полный расчёт и выдать документы.
Важное уточнение: правило «если последний день срока выпадает на нерабочий, то днём окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день» (ч. 4 ст. 14 ТК РФ) здесь не работает. Оно применяется, когда нужно определить окончание срока отработки, если работник не указал дату или работодатель с ней не согласился. А когда вы сами прописали дату в заявлении — эта норма не действует.
Так что смело указывайте 31 августа. В этот день вы работаете, получаете зарплату и в конце дня оформляете увольнение
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 36 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Элиста
Похожие вопросы
День увольнения считается рабочим днем? Пенсионеры обязаны отрабатывать 2 недели?
Размер оплаты больничного после увольнения и его считается рабочим днем
Какой день при увольнении считается последним рабочим днем.
Скажите пожалуйста, если в заявлении об увольнении пишется: прошу уволить меня 5 июня, то 5 июня считается рабочим днём, или нет?
Каковы правила пребывания в Узбекистане для граждан Казахстана? Суббота считается рабочим днем?
Возможно ли закрыть больничный лист в воскресенье? Так как график 2/2 и воскресенье считается рабочим днем.
День увольнение считается последним рабочим днем? Даже если Я не работал в этот день, а пришел и написал просто заявление?
Скажите пожалуйста считается ли день подачи заявления на увольнение рабочим днём и в какое время должны выплатить расчет.
Согласно отделу кадров, день увольнения считается рабочим
Хочу подать заявление на увольнение 29 декабря. Дату увольнения ставить нужно 11 января? Он будет считаться рабочим днем или нет?
Каким числом мне уволиться с работы, чтобы 22 августа считался не рабочим днём?
Выбор между укороченным рабочим днем или постепенным сокращением рабочего времени в будущем
Скажите пожалуйста, могу ли я уволится одним днем, находясь на испытательном сроке? И является ли день увольнения рабочим днем?
Является день увольнения рабочим днем? Если можно номер статьи.
Является ли день увольнением рабочим днем
Работник подписал уведомление 4 июня 2011 года, то какой день считается днем увольнения, 4 августа или 5 августа?
День увольнения с работы по заявлению считается последним рабочим днём?
Какой день считается последним рабочим днем при увольнении по собственному желанию и возможность получить дорогу
Какая дата считается последним рабочим днем при увольнении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут