Что делать в случае, когда через увольнение предлагают перевестись в новую организацию во время отпуска по уходу за ребенком?
опубликован 15.07.2013, 12:40
В данное время нахожусь в отпуске по уходу за реб до 1,5 лет. Наш магазин перекупили и всем предлагают либо перейти в новую организацию, либо остаться в нашей, тк сама фирма существует и есть другие магазины, все это происходит через увольнение, как стоит мне поступить?
Здравствуйте, Татьяна!
Если увольняться по собственному желанию Вы не хотите, заявление об увольнении писать не нужно. При увольнении по сокращению штатов Вас обязаны уведомить об этом письменно за два месяца до даты прекращения договора.
С уважением, юрист Григорьева Е.Р.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 31 минуту
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Как безопасно перейти беременной работнице в другую фирму после закрытия магазина
Как действовать, если руководство предлагает написать заявление по собственному желанию о переводе из одного магазина в другой?
Закрытие магазина и предложение перейти в другие районы - как принять решение в сложной ситуации
Работа для мамы в декрете - что делать, если закрыли магазин и предлагают перевод в другой город
Как сохранить своё прежнее место работы, несмотря на перевод в другой магазин?
Условия работы после слияния фирмы не устраивают сотрудников - можно ли настаивать на увольнении по сокращению?
Работающий директор сталкивается с выбором - остаться в городе с понижением должности или уволиться?
Несоблюдение прав сотрудников в декрете - разрешено ли переводить без согласия их на другие магазины при закрытии магазина Дикси?
Работники магазина в торговом комплексе вынуждены платить за не работу - обоснована ли такая позиция директора?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут