Имеет ли право мастер участка заставить выйти на работу рабочего без его согласия и письменного распоряжения работодателя?
Вопрос №260691
из г. Тюмень
опубликован 09.07.2005, 23:13
опубликован 09.07.2005, 23:13
Имеет ли право мастер участка заставить выйти на работу рабочего без его согласия и письменного распоряжения работодателя?
И ещё вопрос: По нашему рабочему графику у рабочих выпадает в месяц обычно 14 смен. Каждая смена 11 часов чистого рабочего времени. В месяц это 154 часа. Мастер заставляет нас практически в принудительном порядке, составляя график, причём ни кем не подписанный, ещё по мимо этих 14 смен выходить на работу ещё одну дополнительную смену в выходной день! В субботу или в воскресенье! А в эти дни по графику мы не работаем! Он это объясняет якобы тем, что норма в месяц 165 часов, то есть 15 смен. Действительно ли это так? И как должен оплачиваться труд в эти дни? И имеет ли он право заставлять нас работать 15 смену в выходной день?
Ответьте пожалуйста на мой e-mail.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Привлечение работников к сверхурочной работе может быть только с письменного согласия работника(ст.99 ТК РФ).
11.07.2005, 18:07
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 день
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
248
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8
1 784
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 638
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
25 381
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Москва
Лебедев А.В.
5
53
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 561
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
672
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.8
1 436
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 457
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
206
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 727
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
624
отзыва
Спросить
Юридические услуги в Тюмень
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопросы, связанные с изменением графика работы и нормой смен при работе по 2/2 день-ночь
Нарушение графика сменности - что делать, если работодатель перевел на другую смену без согласия?
Оплата за смену в субботу - нужно ли работодателю платить двойной тариф?
Изменение графика работы и замена сотрудника в его выходной - легально ли и как это должно оплачиваться?
Работа по сменному графику 2/2 - оплата и переработка, включая отпуск.
Права работника по графику работы при наличии неустановленного графика в трудовом договоре
Рабочий график на 2/2 - выходные, вызовы в выходные и замены на график 3/1 при болезни или отпуске.
Оплата смены в субботу и воскресение при работе медсестры по месячному графику - вопросы и перспективы
Как оплачивается вторая смена при отсутствии сменщицы в организации с двухсменным графиком работы и сокращенной рабочей неделей?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут