Необходимо ли делать запись, что человек уволен или принят?
Вопрос №261203
из г. Санкт-Петербург
опубликован 12.07.2005, 10:16
опубликован 12.07.2005, 10:16
Произошла реорганизация предприятия, и в трудовой книжке сделана запись "В связи с реорганизацией и на основании статья 29 часть 2 КЗОТ РФ переведен в "новое название организации" на такую-то должность.
Необходимо ли делать запись, что человек уволен или принят?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Это какого года запись?
Уже 3 года никакого КЗОТ не существует, а есть Трудовой кодекс Российской Федерации.
Если произошла реорганизация, то запись о переводе в трудовую книжку не вносится, а вносится запись о том, что фирма А с такого-то числа реорганизована в фирму Б и не надо ссылаться на кодекс.
Если же работник из одной (действующей) организации с его согласия переведен в другую, то делается запись об увольнении по переводу (ссылка на соответствующий пункт и статью кодекса), а затем о приеме в другую фирму.
С уважением!
12.07.2005, 17:33
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 7 часов
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
50
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
260
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 505
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 007
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 496
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 542
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 006
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Севастополь
Чернецкий И.В.
4.9
37 974
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
На какую статью Трудового кодекса нужно сделать ссылку?
Вопрос о признании недействительной записи в трудовой книжке при указании названия организации и грамматических ошибок
Где можно точнее узнать, как правильно вносить записи в трудовую книжку?
Как поступить, когда сотрудник просит отдать украинскую трудовую книжку, находясь на отпуске?
Как правильно заполнить пункт Выписка из трудовой книжки для оформления загранпаспорта при смене названия предприятия
Все работники пишут заявление на увольнение в связи с переводом на новое предприятие.
Вопрос о доказательствах реорганизации организации в связи с увольнением по статье 83 Трудового кодекса Кыргызской Республики
Как исправить неточность или ее вовсе не надо исправлять?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут