Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 13.09.2013, 17:08

Дискриминация на основе национальности на рабочем месте в государственном учреждении - что делать?

Вопрос №2669436 из г. Москва
опубликован 13.09.2013, 17:08
Я работаю в государственном учреждении. Дважды со мной заключался срочный трудовой договор. Принимали меня в мае 2013 г. на должность секретаря, ч/з полтора месяца, повысили в должности. На одном из совещаний, один из заместителей ген. директора заявил, что я не москвичка, молдаванка, как я сюда попала. Гражданство России у меня с 1993 г. Молдаванкой никогда не была. Имею два высших образования. Далее он сообщил, что сюда по набирали кого попало. Как можно увольнять москвичей, а молдаваней брать на работу? Разве в Законе прописано, что берут только москвичей? На этом же предприятии работает моя мама, уроженка г. Новосибирска, человек тоже с двумя высшими образованиями, в другом подразделении. Но её тоже обозвали молдаванкой, безграмотной и как вообще она может работать корректором? У меня имеется аудиозапись данного совещания. Что я могу сделать в этом случае? Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Действия работодателя незаконны - трудовая дискриминации по национальному признаку. Для привлечения его к ответственности вправе обратиться в суд с соответствующим заявлением. Необходима помощь в решении вопроса, обращайтесь. С уважением, Максимов Николай Александрович.

13.09.2013, 17:53
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 45 минут

Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских