Необходимость повторного медосвидетельствования при получении второй профессии - регламентация и требования

Вопрос №2676471 из г. Норильск
опубликован 16.09.2013, 13:04

Ситуация такая, работник при поступлении на работу проходит обязательный медосмотр на профпригодность по той профессии, на которой он будет трудиться. У нашей компании имеется лицензия на обучение различным профессиям с различными вредными условиями труда. Обязательно ли повторное медосвидетельствование при получении работником второй профессии и чем это регламентируется?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зотов Валерий Иванович

Юрист Петрозаводск, стаж 25 лет

4.9 22479 отзывов

Уважаемый Максим.

Согласно статьи 69 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ) обязательному предварительному медицинскому осмотру (обследованию) при заключении трудового договора подлежат лица, не достигшие возраста восемнадцати лет, а также иные лица в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Приказом Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 N 302н утвержден ПЕРЕЧЕНЬ

ВРЕДНЫХ И (ИЛИ) ОПАСНЫХ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФАКТОРОВ И РАБОТ, ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ КОТОРЫХ ПРОВОДЯТСЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ И ПЕРИОДИЧЕСКИЕ МЕДИЦИНСКИЕ ОСМОТРЫ (ОБСЛЕДОВАНИЯ), И ПОРЯДКА ПРОВЕДЕНИЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫХ И ПЕРИОДИЧЕСКИХ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ (ОБСЛЕДОВАНИЙ) РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА ТЯЖЕЛЫХ РАБОТАХ И НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА.

Вот с этим Приказом Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 N 302н Вам и следует ознакомиться, что бы разобраться с этим юридическом вопросом.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Необходимость повторного медосвидетельствования при получении второй профессии - регламентация и требования

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Норильск

Похожие вопросы