Какая должна быть дата выплаты второго пособия при сокращении - согласно ТК РФ или в день ближайшей выплаты зарплаты?

Вопрос №2681655 из г. Москва
опубликован 17.09.2013, 19:42

Какая должна быть дата выплаты второго пособия при сокращении со ссылками на законодательство, если дата увольнения 16 июля? Согласно ТК РФ вторая выплата пособия производится через 2 месяца. Таким образом Компания должна перечислить пособие сокращенному сотруднику 16 сентября или в день ближайшей выплаты зарплаты на предприятии - 30 сентября?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист Серпухов, стаж 24 года

4.6 51269 отзывов

Пособие выплачивается только один раз (при увольнении). И размер его составляет 1 средний месячный заработок. Потом речь идет о компенсации среднего заработка за период трудоустройства, которая выплачивается с зачетом выходного пособия.

Т.е. деньги "за второй месяц" Вы получите когда не устроившись в течении 2 месяцев после увольнения, Вы прийдете к работодателю и предъявите ему трудовую книжку без записей о трудоустройстве.

17.09.2013, 19:48

Спасибо за ответ! Но срок выплаты остается без ответа. Это будет 2 месяца со дня увольнения или два месяца плюс период, остающийся до даты выплаты зарплаты на предприятии?

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 24 года
Первый ответ получен через 6 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 43 из 47 463 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Какая должна быть дата выплаты второго пособия при сокращении - согласно ТК РФ или в день ближайшей выплаты зарплаты?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы