Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Наталья Вячеславовна

Задано вопросов 4, из них VIP - 0

Новосибирск, 21.09.2013, 10:38

Что делать, если не все выплаты при увольнении были сделаны и какие документы нужны для жалобы в трудовую инспекцию - опыт работы в муниципальной поликлинике.

Вопрос №2692269 из г. Новосибирск
опубликован 21.09.2013, 10:38

Если на дату увольнения мне не сделали все выплаты (компенсация за отпуск и з/п не в полном объеме), что делать? Забирать трудовую книжку или пока нет и подать жалобу в трудовую инспекцию? Какие нужны доказательства (справки) для подачи жалобы. Работаю в муниципальной поликлинике.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

Трудовую лучше забрать. Обжаловать не выдачу з/пл можете в любом случае путем подачи жалобу в инспекцию труда или искового заявления в суд

21.09.2013, 10:55

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты

Антюхин Алексей Владимирович

Юрист из города Новосибирск, стаж 19 лет

4.6 136098 отзывов

Обращайтесь в суд о взыскании з/п в течение 3-месяцев с момента увольнения. Трудовую можете забрать.

21.09.2013, 10:41

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Поздняков Дмитрий Анатольевич

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.7 596 отзывов

Пока работодатель не выдал Вам трудовую или не известил Вас о необходимости явки и получении трудовой книжки, Вы вправе требовать за этот период взыскания среднедневного заработка, поэтому можно не торопиться....

21.09.2013, 19:00

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 41 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что делать, если не все выплаты при увольнении были сделаны и какие документы нужны для жалобы в трудовую инспекцию - опыт работы в муниципальной поликлинике.

Юридические услуги в Новосибирск

Похожие вопросы