Правомерность подчинения РАБОТНИКА в соответствии с п.1.7 Договора иным лицам
Вопрос №2697982
из г. Санкт-Петербург
опубликован 23.09.2013, 18:03
опубликован 23.09.2013, 18:03
Правомерен порядок подчиненности п.1.7 в части.. иным лицам? Пункты из Договора:
1.1. РАБОТНИК принимается в Управление обеспечения деятельности на должность: Помощник руководителя.
1.7. РАБОТНИК подчиняется непосредственно Генеральному директору, Заместителю генерального директора, а также иным лицам в соответствии с локальными нормативными актами РАБОТОДАТЕЛЯ.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! Такой порядок правомерен. В Договоре указано "иным лицам в соотв. с локальными нормативными актами". Т.е. если распоряжение будет отдавать кто-либо кроме гендиректора и зама, Вас предварительно должны под роспись ознакомить с локальным норм. актом в соотв. с которым он действует. В ином случае Вы подчиняетесь только ген. директору и его заместителю.
23.09.2013, 18:42
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 38 минут
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 507
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 046
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
114
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
144
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Горбунова И.В.
4.9
1 222
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопросы о взаимодействии алгоритма подчиненности на предприятии в связи с правомомочностью лишения премии.
Разъяснение - чьим поручениям должен следовать специалист в Трудовом договоре
Как правильно указать должность руководителя в документе, если он работает в корпоративном центре
Дисквалифицированный директор занял должность заместителя директора в той же организации - возможен ли такой переход?
Прописка должностей в Трудовом Договоре для единственного юриста при отсутствии начальника юридического отдела
Надо ли утверждать новое штатное расписание в связи с введением новой должности?
Как правильно указать должность руководителя контрагента при заключении договора поставки?
Студент заочной формы обучения - обязаны ли работодатели отпускать на сессии?
Вопросы о повторном ознакомлении работника с локальными нормативными актами работодателя.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут