Можно ли это расценивать как задержку выплаты зарплаты в полном объеме?
опубликован 16.08.2005, 14:24
Я работаю в бюджетной организации и длительное время получаю зарплату около 5 т.р. В состав зарплаты входит оклад, доплата за напряженность и премия. В прошлом месяце мне выплатили премию меньше, чем обычно, сославшись на якобы имевшееся нарушение с моей стороны. Можно ли это расценивать как задержку выплаты зарплаты в полном объеме? Если да,то могу ли я приостановить работу и отсутствовать на рабочем месте до того момента, пока мне не выплатят зарплату полностью, По роду деятельности мы не относимся к организациям, перечисленным в ст.142 ТК.
Елена, необходимо смотреть положение о премировании и критерии выплаты премий. Потому что одним из критериев выплаты премии может быть наличие свободных денежных средств, которые без ущерба для основной деятельности организации могут быть направлены на выплату премий. Соответственно, если таких средств нет, работодатель может премию не выплачивать.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 37 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Доплата до МРОТ - как премия может не повлиять на размер зарплаты и почему бухгалтерия права
Понижение административной премии - почему руководство не сообщило нам об изменении зарплаты?
Возможность взыскания премии по суду и приостановление работы согласно статье 142 ТК РФ, если не выплачена премия
Вопросы оплаты труда в организации - Справедливость начисления премии при неполном отработанном месяце
Я работаю в отделе материально-технического снабжения завода.
«Неполученная премия - что делать, если работодатель не выплатил премию при увольнении»
Вопрос о правомерности учета премии в общий доход при расчете зарплаты в муниципальной бюджетной организации
При увольнении в январе мне сказали, что премию за ноябрь и декабрь мне не выплатят.
Может ли работодатель удержать часть премии с зарплаты по ошибке бухгалтерии?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут