В связи с снижением зарплаты, продавцы начали оставлять себе скидки для покупателей - можно ли вернуть недополученные суммы и как доказать кражу?
опубликован 25.09.2013, 13:08
Кражу надо доказать!
По поводу скидок - всё зависит от условий трудового договора: нужно внимательно читать текст в части прав и обязанностей сторон относительно распоряжения скидками; каким образом эти скики должны фиксироваться по кассе или по первичным учётным документам....
Возможна полная материальная ответственность при наличии: доказательств недостачи; договора о полной материальной ответственности; доказательств вины работника в недостаче.
Возможно самоуправство, за которое наступает уголовная ответственность. Но в этой части вам необходимо проконсультироваться с правоохранительными органами.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 38 лет
Первый ответ получен через 30 минут
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Геленджик
Похожие вопросы
Доказательства воровства денег из кассы - Как определить, что это сделали продавцы, а не директор
Законно ли сокращение зарплаты существующим работникам при приеме нового сотрудника на стройку и как это опротестовать?
Как уволить сотрудника за кражу и недобросовестное поведение?
Доказательство причастия нового сотрудника к скидкам через откаты и возможное нарушение УК РФ
Выявлена недостача в сумме 40 000 рублей - вопросы о виновности, возможном увольнении и не выплате зарплаты
Автосалон присвоил деньги - как вернуть оговоренную сумму при продаже машины?
Работодатель обвиняет сотрудника в краже необналичиваемых скидочных купонов - что грозит и правомерно ли обвинение?
Возникла проблема с квалификацией статьи 158 часть 2 - как поступить в ситуации с непогашенной судимостью и рецедивом?
Штрафы от арендатора в торговом центре - возможные решения и защита продавцов
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут