Как расчитать переработку за каждый день или по итогам месяца?

Вопрос №272720 из г. Чита
опубликован 26.08.2005, 04:06

Как будет расчитываться переработка рабочего времени если заработная плата расчитывается исходя из оклада при норме рабочего времени 8 часов (40 часовая рабочая неделя). Тогда как реально я отрабатываю в день 10,5 часов (переработка составляет в день 2,5 часа). Работа осуществляется по скользящему графику 2 дня рабочих 1 выходной. В месяц выработка получилась 200 часов при норме 184. Как расчитать переработку за каждый день или по итогам месяца?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Рывкин Вячеслав Альбертович

Юрист Санкт-Петербург, стаж 14 лет

4.9 366 отзывов

Уважаемая Ольга Николаевна,

Для того,что бы правильно ответить на Ваш вопрос необходимо прочитать Ваш трудовой договор с данной организацией.Ведь в Трудовом Кодексе РФ есть несколько статей относящихся к Вашему вопросу.Это : ст.101 ТК РФ - о ненормированном рабочем дне,стю102 ТК РФ - о работе в режиме гибкого рабочего времени,ст.104 ТК РФ - суммированный учет рабочего времени,ст.99 ТК РФ - работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени по инициативе рпботодателя.

Нада посмотреть,что по данному вопросу сказано в коллективном договоре.

Но предприятие вправе вести суммированный учет рабочего времени,если это предусмотренно коллективным договором,но суммарная прдолжительность рабочей недели не должна превышать 40 часов в неделю.

Любая работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени должна производиться только с письменного согласия работника(сверхурочная работа,ст.99 ТК РФ),но сверхурочной работой не является таковой при работе в режиме гибкого рабочего времени.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как расчитать переработку за каждый день или по итогам месяца?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Чита

Похожие вопросы