Нарушение рабочего графика - Администрация сняла час перерыва на обед без согласования с работниками
Вопрос №272840
из г. Санкт-Петербург
опубликован 26.08.2005, 12:57
опубликован 26.08.2005, 12:57
Я работаю на прозводстве со сменным графиком по 12 часов и непрерывным циклом работы. Администрация предприятия в одностороннем порядке сняла 1 час якобы для перерыва на обед, объяснив это тем, что мы должны подменять друг друга. Я работаю сменным мастером и это практически не возможно. В связи сэтим унас получается недоработка до общероссийского графика со всеми вытекающими обстоятельствами. Объясните, пожалуйста, права ли администпация и законно ли это.
Суважением Владимир и коллектив бригады.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый Владимир,
Предприятие обязано предоставлять время для према пищи и отдыха(виды времени отдыха указаны в ст.107 ТК РФ),в данном случае имеет место - перерывы в течении рабочего дня(смены).
По ст.108 ТК РФ в течении рабочего дня(смены) работникам должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более 2-х часов и не менее 30 минут,который в рабочее время не включается.Это время и его продолжительность должна устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка организации или по соглашению между работником и работодателем.
Могу предложить Вашему проф.союзу решить данную проблему с работодателем(уменьшение перерыва на обед,или установлением нормы рабочих часов для сменной работы).
С уважением,Рывкин Вячеслав.
26.08.2005, 16:02
Оценка автора вопроса:
Уважаемый Вячеслав Альбертович!
Большое Вам человеческое спасибо за ответ наданный вопрос.
Большое Вам человеческое спасибо за ответ наданный вопрос.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 490
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
79
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
3 587
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9
16 662
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 376
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Соловьев А.В.
5
3 254
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 889
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
132
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 710
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 677
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Москва
Шептунов С. И.
5
30
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Неоднозначный график работы и проблемы с оплатой переработки - мой опыт работы как вахтером
Законность графика работы сменного режима с 6 рабочими днями и одним выходным
Работники аэропорта беспокоятся о вычете часа на обед - правомерное решение работодателя?
Расчет рабочего времени - справедливо ли увеличение часов работы и возможность отказаться от работы в выходные
Недоплата зарплаты при сменном графике - законно ли и как набрать норму часов?
Необходимость корректировки графика работы центра в связи с ограниченным транспортом в районе
Недорободка в графике сменности - время на обед не прописано
Можно ли отказаться от перерыва на обед и работать по 7 часов?
Законность нового графика работы на заводе и возможное оплачивание технологических перерывов
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут