Права сотрудника нарушены - вопросы компенсации морального вреда в судебном деле о незаконном увольнении
опубликован 16.10.2013, 22:29
Вопрос такой. В суде идет дело о незаконном увольнении сотрудника. У работника двое детей, один не достигший 3 лет, а второй ребенок-инвалид. При решении суда в пользу работника хотелось бы подать на компенсацию морального вреда. Какие документы лучше предоставить в суд для подтверждения, что вред был нанесен? И какова возможная сумма компенсации? Спасибо.
Сугубо индивидуально в зависимости от конкретной ситуации. Лучше сходите на консультацию к адвокату
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Моральный вред доказыванию не подлежит, вы его определяете сами, а суд может уменьшить, если сочтет Ваше требование несоразмерным.
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Страховая компания отказывается возмещать моральный вред после истечения срока действия договора
Отказ апелляционного суда в компенсации морального вреда за повторное нарушение права потребителя - правомерно или нет?
Суд признал незаконное уголовное преследование и назначил компенсацию в размере 15000. Является ли это справедливым решением?
Судебная практика по незаконному увольнению - Максимальная сумма морального вреда и его возможные ограничения
Имеем ли право через суд взыскать компенсацию морального вреда?
Кто должен предъявить регрессный иск к руководителю за неисполнение решения суда о восстановлении на работе и выплату
Возможность подачи иска о возмещении морального вреда при увольнении без признания его незаконным
Маленькая компенсация морального вреда от Министерства финансов - стоит ли подавать апелляцию?
Не выплачена компенсация морального вреда по решению суда - как добиться ее получения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут