может ли начальник отказать мне в отпуске (по графику), по причине, что некому работать? Заранее спасибо.

Вопрос №2854036 из г. Гагарин
опубликован 04.11.2013, 09:20

Может ли начальник отказать мне в отпуске (по графику), по причине, что некому работать? Заранее спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ершов Данила Сергеевич

Юрист Барнаул, стаж 20 лет

4.9 4499 отзывов

Не может. График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника (ст. 123 ТК РФ).

04.11.2013, 09:49

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 9 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска

Агафонова Наталия Борисовна

Юрист из города Тюмень, стаж 10 лет

4.9 5917 отзывов

Отпуск предоставляется в соответствие с графиком отпусков, утвержденным работодателем, с которым должны быть ознакомлены все работники под роспись. График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Отдельным категориям работников в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. По желанию мужа ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Перенос отпуска возможен на основании ст. 124 ТК РФ

04.11.2013, 09:30

Спасибо за ответ!

Спросить юриста