Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Первоуральск, 19.11.2013, 15:40

Возможность увеличения рабочего времени ночного воятеля в сельской местности для выполнения должностных обязанностей с выделением времени на отдых

Вопрос №2935635 из г. Первоуральск
опубликован 19.11.2013, 15:40
График рабты ночного востателя с 22.00 д 8.00,т.е сокращен на 2 часа. У нас сокращённая рабочая еделя (36 часов), т.к. работаем в сельской местности Имею ли право как рабоодатель увеличить рабочее время на 1 час, но при этом выделить время для отдыха в ночное врея в теч. часа. Это необходимо дя вполнения должностных обязанностей.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Наталья, добрый день! Вы либо оставляете 36 рабочую неделю, либо платите за переработку.

Что касается увеличения времени пребывания на работе (не рабочего времени!!), за счет обеда, то это вполне возможно, если Вы установите новый график работы в локальных нормативных актах, внесете изменения в трудовые договоры, если там этот график отражен.

Итак, у Вас график работы с 22 - 8, Вы хотите до 9 00, какой у Вас сейчас перерыв - 1 час? В соответствии со ст.108 ТК РФ работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.

Таким образом, добавив еще один час отдыха в рабочий график, Вы увеличиваете время пребывания на работе в нужные Вам часы (часы отдыха должны быть строго регламентированы) и не увеличиваете рабочее время (оно остается 36 часов).

Удачи.

19.11.2013, 15:54
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 13 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юристы ОнЛайн: 22 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Первоуральск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских