Действует ли договор о материальной ответственности после увольнения и возможность предъявления недостачи в суд
опубликован 22.11.2013, 22:10
Инвентаризация должна была быть проведена до вашего увольнения и в вашем присутствии. А что там было после вашего ухода, вы знать не знаете.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Привлечение к материальной ответственности - это целая процедура, когда у Вас берут письменные объяснения и Вам дается время на ответ. В данном случае привлечение без Вашего согласия невозможно и работодателю придется идти в суд, где он должен будет доказать Вашу вину в недостаче, а учитывая, что Вы уже уволены и с момента, когда Вы перестали фактически контролировать вверенное ранее имущество, суд откажет в иске.
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Таганрог
Похожие вопросы
Материальная ответственность директора магазина при закрытии - возможность удержания недосдачи после увольнения
Материальная ответственность продавца без подписанного трудового договора - рассмотрение случая недосдачи.
Могут ли организация выиграть суд в отношении меня после обнаружения недостачи после моего увольнения?
Какие претензии могут быть при ошибке в номере паспорта при увольнении?
Ответственность за материальные ценности - договор о материальной ответственности или договор трудовой?
Можно ли потребовать выплаты недосдачи после увольнения при закрытии магазина?
Как заставить его нести отвественность за недостачу.
Определение прав работодателя без договора о коллективной материальной ответственности при увольнении
Возможно ли взыскание недостачи с работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут