Мы не стали писать заявление по собственному желанию, так как эта оптимизация инициатива работодателя.

Нам работающим пенсионерам предлагали написать заявление, на увольнение по собственному желанию в связи с уходом на пенсию, как работникам, достигшим пенсионных оснований. Мы не стали писать заявление по собственному желанию, так как эта оптимизация инициатива работодателя. нам отказали негосударственную пенсию Ссылаясь на пункт 3.Положения ОАО «Концерн Росэнергоатом» Право на получение негосударственной пенсии 3.2 в) увольнение в связи с выходом на пенсию из Концерна (филиала), либо увольнение из Концерна (филиала) в связи с реорганизацией или ликвидацией организации (филиала) или сокращением штатной численности работников, связанной с повышением эффективности производства, работников, имеющих необходимый стаж для приобретения права на получение негосударственной пенсии, но не доработавших в Концерне до достижения пенсионного возраста не более 2-х лет, в случаях: - ликвидации организации (филиала); - сокращения численности или штата; - перевода работника с его согласия на работу к другому работодателю. .«Принимая во внимание Ваше добровольное увольнение по сокращению штатов, Вы потеряли право на получение негосударственной пенсии за счет средств Концерна», так как зтот пункт относится тем кому осталось 2года до пенсии.Полагаем что работодатель не прав, как доказать?