Ответственность работника, оставившего подотчет без окончательного расчета и передачи, при отсутствии назначенного ответственного лица
Вопрос №2992906
из г. Кемерово
опубликован 29.11.2013, 19:15
опубликован 29.11.2013, 19:15
Если человек является подотчетным лицом на предприятии, пишет заявление по собственному желанию, через 2 недели ему возвращают трудовую книжку, но подотчет не принимают не производят окончательный расчет. Несет ли ответственность данный работник за этот подотчет, если не назначили ответственного лица, кому все передать, но трудовую отдали. Как поступить работнику?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Работнику нужно обратиться в Государственную инспекцию труда.
29.11.2013, 19:24
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 195
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 883
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
67
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
989
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 927
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.4
1 530
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.2
433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 416
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 010
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Кемерово
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Может ли администрация предприятия требовать сдачу материального подотчета после увольнения работника?
Кто должен ставить подпись на этом приказе?
Нарушение прав работника - отказ работодателя от внесения соответствующих записей в трудовую книжку
Может ли работодатель уволить работника, который оставил заявление об увольнении, но не явился на оформление документов?
Меры предотвращения проблем - правильная организация расчета и выплаты сотруднику при увольнении
Отношения до дня выдачи ему трудовой книжки и просит его табелировать.
Как оформить табель рабочего времени работника, который ушел на больничный и не вернулся?
Либо это его право: хочет предоставляет отпуск-хочет нет и тогда отрабатывать 2 недели работнику все равно придется?
Проблемы увольнения - как защитить свои права в разрешении конфликта с предприятием?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут