Право работодателя требовать от сотрудников писать заявления для отлучки на несколько дней при стандартном режиме рабочего времени 5/2 и оплата фактически отработанных дней/часов - разъяснение

Вопрос №3057586 из г. Аксай
опубликован 12.12.2013, 11:24
Скажите, имеет ли право работодатель заставлять писать заявления за свой счет что б отлучиться по своим делам от нескольких часов до нескольких дней при установленном режиме рабочего времени 5/2. А потом оплачивает фактически отработанные дни/ часы? Заранее благодарю.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Мария! Да, работодатель имеет на это полное право. Особенно, в тех случаях, когда речь идет о днях.

12.12.2013, 11:37
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Вопрос странный.

Если вы должны в определенное время находится на рабочем месте, а хотите отсутствовать, то вы полагаете, что можете отсутствовать и без заявления подписанного руководителем?

12.12.2013, 11:29

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских