Выплаты для женщины в декретном отпуске по уходу за ребенком - что она может ожидать
опубликован 07.01.2014, 09:37
С 1 января 2013 года изменен порядок определения расчетного периода. Теперь в расчете учитывается количество календарных дней за два года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам. При этом в расчетный период не включаются дни, приходящиеся на декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком, дни временной нетрудоспособности. Также в расчет не берут периоды, когда работник не посещает основное место работы с частичным или полным сохранением заработной платы и на нее за этот период страховые взносы не начисляются
Если в течение расчетного периода сотрудница уже находилась в отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы могут быть заменены предшествующими годами. Для этого женщине необходимо написать заявление.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Коркино
Похожие вопросы
Выплаты с работы в декретном отпуске при повторной беременности - на что рассчитывать?
Возможно ли получить пособие по уходу за ребенком с основной работы без предоставления оригинала больничного листа?
Выходить на работу в декретном отпуске - обязательно ли и какие выплаты можно ожидать?
Может ли женщина находясь в отпуске по уходу за ребенком выйти на работу на пол ставки?
Вопросы подготовки к второму декретному отпуску при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до трех лет.
Льготы и гарантии для женщин, приступивших к работе после отпуска по беременности и родам без отпуска по уходу за ребенком
Военнослужащая в отпуске по уходу за ребенком может перейти на отпуск по беременности и родам - правовые аспекты.
Возможно ли получение очередного звания женщиной находящейся в декретном отпуске или требуется выход на работу?
Может ли она все-таки использовать это право, находясь в отпуске по уходу за ребенком или только тогда, когда вернется на работу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут