Нужно ли нарушителя ознакамливать с Докладной, написанной на него? Спасибо заранее?
Вопрос №3162205
из г. Днепропетровск
опубликован 08.01.2014, 18:56
опубликован 08.01.2014, 18:56
Нужно ли нарушителя ознакамливать с Докладной, написанной на него?
Спасибо заранее?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Павел, докладная записка адресована руководителю. Далее по сути записки следует принять меры, если факты подтвердились или не подтвердились.
08.01.2014, 19:01
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 482
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 202
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 633
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 864
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8
43 299
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
985
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 601
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 37 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Рыльков Л.А.
4.8
7 883
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Лесной
Лысенко Ю.В.
5
351
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Сроки рассмотрения и ознакомления с докладной
Объяснительная без докладной - законно ли требование начальства в устной форме?
В какой момент нарушитель может ознакомиться с заявлением на него?
Важные аспекты дисциплинарных взысканий - место обращения, предоставление объяснений и указание нарушений в приказе
Должна ли меня ознакомить с докладной написанной на меня и в какие сроки?
Протокол или постановление - разница в правовых последствиях при административном правонарушении
Права работника при получении докладной записки о конфликте с начальником
Защита прав - выигрыш дела и возмещение ущерба - следующие шаги и возможности
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут