Права соискателя - Обязан ли работодатель объяснить причину отказа и как защитить свои права на трудоустройство
Вопрос №3182123
из г. Санкт-Петербург
опубликован 12.01.2014, 15:41
опубликован 12.01.2014, 15:41
Обязан ли работодатель объяснить причину отказа если не взяли на работу? И как можно отстоять свои права что бы приняли всё таки на работу?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Более того, он обязан по вашему требованию сообщить Вам эту причину в письменной форме - статья 64 ТК РФ.
12.01.2014, 15:44
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
При этом работник вправе обжаловать такой отказ в судебном порядке, в течение 3 месяцев.
12.01.2014, 17:17
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 863
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
809
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 265
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 534
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.9
453
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Отказ работодателя без объяснения причин - допустимость при заключении гражданско-правового договора
Хотела узнать обязан ли работодатель в письменной форме объяснять причины отказа в приеме на работу?
Вопрос: работодатель может найти причины не увольнять меня?
Отказ действующего работодателя в переводе работника - причины и ответственность
Обязан ли работодатель оплатить медкомиссию сотруднику, принятому на работу без ее прохождения?
При отказе на прием на работу, обязан ли работодатель сообщить причину отказа, кроме сообщения, что вы нам не подходите?
Как защитить свои права и получить оплату от работодателя, который отказался оплатить выполненную работу, узнав
Служба безопасности отказала в приеме работника на почту после работы в Сбербанке - причиной стало что-то иное?
Отказ работодателя оплачивать время сверх рабочей смены - нормативные документы и способы защиты прав работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут