Работник не вышел на работу, на следующий день написал заявление на отпуск без сохранения зарплаты. Правомерно ли?
Вопрос №3185604
из г. Новокуйбышевск
опубликован 13.01.2014, 11:17
опубликован 13.01.2014, 11:17
Работник не вышел на работу, на следующий день написал заявление на отпуск без сохранения зарплаты. Правомерно ли?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Работнику предоставлено такое право. Вопрос в другом что делать работодателю.Он может потребовать от работника написать объяснительную по факту отсутствия на работе и применить меры дисциплинарного взыскания и само собой разумеющееся не пустить в такой отпуск
13.01.2014, 11:22
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 377
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 449
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 816
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9
16 532
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 185
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5
405
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 924
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8
1 748
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 983
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Должен ли работодатель внести изменения в приказ о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы?
Конфликт на работе - кто прав в споре о сохранении ЗП при написании заявления на отгул?
Организация не выплатила зарплату работнику во время его отпуска исключительно из-за его заявления об увольнении
Могла ли быть запись о работе по гражданско-правовому договору в трудовой книжке в 1999-2001 годах
Как отпуск без сохранения на основном месте работы влияет на совместительство работника?
Работник просит предоставить отпуск без сохранения заработной платы для проезда к месту отдыха и обратно
Предоставление отпуска без сохранения заработной платы работнику, уволенному в связи с инвалидностью - обязаность работодателя
Расчет следующего периода трудового отпуска после отгулов
Увольнение работника в отпуске без сохранения зарплаты - возможно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут