Негласная занятость и отказ в выдаче характеристики - Как доказать статус работника ООО и получить запись в трудовой книжке?
Вопрос №3192599
из г. Хабаровск
опубликован 14.01.2014, 11:54
опубликован 14.01.2014, 11:54
Я работаю в ООО около 15 лет. 10 лет назад компания меня попросила зарегистрировать на себя ИП с целью выплаты меньшего налога. Далее я продолжал работать как простой работник (ездил в командировки писал заявления ша отпуск и т.д.), но зарплату мне переводили на мое ИП. Я вырос по карьерной лестнице до зам. дитектора. Сей час я хотел перейти в другую компанию и попросил выдать мне характеристику и резюме. Но мне отказали.
Вопрос-как доказать что я фактически являюсь работником ООО и заставить сделать запись в трудовой книжке о всех ранее занимаемых мною должностях?
С уважением Владимир.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте.
Чтобы доказать факт наличия трудовых отношений понадобиться весь объем доказательств.
Свидетельские показания, фактический допуск к работе, приказы о назначении и выплате зарплаты, направление командировки и т.д.
Дело явно не простое.
Сразу хочется задать вопрос- а где вы были все эти 15 лет?
Срок исковой давности для обращения работника в суд с требованием об установлении факта трудовых отношений составляет 3 месяца со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
14.01.2014, 15:51
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Хабаровске
Взыскание заработной платы
33
Обжалование дисциплинарного взыскания
32
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
32
Помощь в восстановлении на работе
32
Оспаривание незаконного увольнения
32
Изменение оснований увольнения
31
Взыскание невыплаченной заработной платы
31
Судебное представительство
31
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
31
Составление претензий в трудовую инспекцию
31
Консультации по трудовому законодательству
31
Составление должностных инструкций
30
Похожие вопросы
Что делать, если пенсионная компания не переводит отчисления, хотя был официально устроен?
Трудовая деятельность через аутстаффинг - что должны записать компания N и компания M в трудовую книжку?
Работник, восстановленный по решению суда
Стал ли сотрудник жертвой безвыходной ситуации? Анализ исковой давности и ответственности работодателя
ВОПРОС: Какие действия я должен предпринять, что бы компания не подставила меня?
Возникновение долга и конфликт между компаниями - раскрытие коммерческой тайны и возможные последствия
Мошенничество через интернет - Как предпринять действия после украшения $5000 компанией antpool из Китая?
Я назначен директором ООО, но меня хотят уволить - как правильно уйти и кто должен делать записи в трудовой?
Как решить ситуацию, когда работник не приносит трудовую книжку и отказывается писать заявление на выдачу новой?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут