Нарушение законодательства - возможность отсудить компанию в ситуации с сокращением и невыплатой расчетов

Вопрос №320825 из г. Москва
опубликован 22.02.2006, 16:20

Что можно сделать в следующей ситуации. С 1 ноября прошлого года я поступила на работу в одну очень крупную и известную компанию. 31-го числа был последний день испытательного срока. 1-го числа мне и еще нескольким человекам в нашем отделе было сообщено, что подразделение сокращается. Приказа о сокращении не было. Нам было предложено написать заявления по собственному желанию. Я до 9-го числа этого не делала - ждала приказа. Но 9-го февраля у меня состоялся разговор с вышестоящим руководителем, который в ультимативной форме приказал мне написать заявление. Формулировка "соглашение сторон". 15-го числа мне была выдана трудовая книжка. Расчет же не произведен до сих пор. Помимо всего выше указанного, я мать-одиночка, ребенку 4 года. Хотелось бы узнать, есть ли возможность отсудить у компании что-либо, при условии того, что она крупная, "белая" и т.п.? При необходимости могу найти свидетелей разговора с руководителем.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Тимофеева Елена Владимировна

Юрист Москва, стаж 25 лет

5.0 32 отзывa

Анна! Конечно Вы зря поддались на угрозы вашего руководителя. В будущем советую Вам не писать заявлений об увольнении по собственному желанию, а дожидаться увольнения по сокращению численности, штата в установленном трудовым законодательством порядке, что повлечет за собой реальные компенсации.

Попытку в судебном порядке восстановиться на работе, оцениваю достаточно мало перспективной. А взыскать с фирмы то, что вам не выплатили, вполне реально.

Поскольку в день увольнения в нарушение ТК РФ с Вами не произведен расчет Вы можете обратиться в суд с иском о взыскании невыплаченной зарплаты, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за просрочку в выплате, а также морального вреда. Установлен 3-х месячный срок на предъявление такого иска, срок надо исчислять с даты увольнения.

23.02.2006, 20:08

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 день

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нарушение законодательства - возможность отсудить компанию в ситуации с сокращением и невыплатой расчетов

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы