Ответственность работника, предоставляющего подложные отчеты с приписками о выполнении работ, и способы защиты работодателя

Вопрос №3210915 из г. Краснодар
опубликован 16.01.2014, 22:32

Какая ответственность предусмотрена для работника, который, чтобы скрыть свое бездействие предоставлял руководителю подложные отчеты о выполнении работ с существенными приписками? Работник на окладе. Период, за который поступали отчеты с приписками определен. Из ЗП не вычесть, как защититься работодателю?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лигостаева Антонина Васильевна

Юрист Ставрополь, стаж 20 лет

4.1 122125 отзывов

Из ЗП не вычесть, как защититься работодателю?

Андрей, обратиться с заявлением в полицию ОБЭП.но отвечать будете вместе с ним. т.к. вы ставили свои подписи под отчетами.

16.01.2014, 22:33

Спасибо, но ситуация иная. Работник предоставлял отчеты по электронной почте о ходе выполнения работ . Взаимодействие с заказчиками, менеджер по продажам. Как выяснилось он продолжительный период просто сидел в офисе и проводил время в свое удовольствие, предоставляя руководителю отчеты о работе с заказчиками с приписками по объемам обработанных клиентов. При этом только создавал видимость работы. Все это вскрылось, когда была проведена проверка по поводу отсутствия результатов. Подложные отчеты распечатал, но подписывать отказался, составлен об этом акт.

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 64 из 47 454 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Ответственность работника, предоставляющего подложные отчеты с приписками о выполнении работ, и способы защиты работодателя

Юридические услуги в Краснодар

Похожие вопросы