Работодатель не принимает заявление на увольнение что делать
Вопрос №3231001
из г. Белогорск
опубликован 21.01.2014, 05:43
опубликован 21.01.2014, 05:43
Работодатель не принимает заявление на увольнение и не подписывает копию заявления, что делать, не выходить на работу?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Отправьте по почте с уведомлением. Но выходить придётся, иначе работодатель может записать Вам прогул, а вот после получения письма, Вы имеете право отработать 2 недели и больше на работу не выходить и требовать расчёт.
21.01.2014, 10:11
Задать вопрос юристу
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Направьте заявление об увольнение почтой.
21.01.2014, 05:46
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 463 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 245
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
388
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
4.9
7 447
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Кострома
Сальникова Т. С.
5
504
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
233
отзыва
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 731
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Работодатель не принимает и не подписывает моё заявление на увольнение. Что делать?
Что делать, если начальник не подписывает заявление на увольнение по собственному желанию?
Работодатель утверждает, что не получал мое заявление об увольнении
Работадатель отказывается подписать приказ об увольнении после отработки двух недель
Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе
Отсутствие подписи руководителя на моем заявлении об увольнении - основание для отсутствия на работе с указанной даты?
Как получить расчет и копию приказа об увольнении, если работодатель отказывается выдать документы - рекомендации по действиям
Как действовать в случае отсутствия отметки о принятии заявления об увольнении
Что делать, если работодатель не подписывает заявление на отпуск с последующим увольнением или заявление на увольнение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут