Можно ли уволить сотрудника без выдачи трудовой книжки и каков порядок сбора подписей по обходному листу?
опубликован 26.01.2014, 20:11
ОБХОДНОЙ ЛИСТОК НЕ ПРЕДУСМОТРЕН ТРУДОВЫМ КОДЕКСОМ.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 28.12.2013)
Статья 84.1. Общий порядок оформления прекращения трудового договора
В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.
4 юристa дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Студенту Дмитрию советую не засорять сайт своими задачами.
Решение задач платное.
Решение задач студентам - платная услуга.
Решение задач студентам - платная услуга.
Стоимость услуги - 500 рублей. 100% предоплата.
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Северодвинск
Похожие вопросы
Уволенному электромонтеру Сидорову задержали выдачу трудовой книжки после собирания подписей должностных лиц
Как следователь может восстановить обвинение по статье 159 часть 4, если было прекращено по просьбе потерпевшего
Увольняющемуся отказывают в выдаче трудовой книжки, требуя подпись на обходном листе - правомерно ли это?
Вопросы по увольнению с работы в связи с болезнью и права работника
Получение обходного листа и проблема отработки после написания заявления - что делать?
Проблемы с получением трудовой книжки после увольнения - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут