Ведь формально ТК будет соблюден, а сотрудник, занимавший мою должность, останется на на месте, пусть и с перерывом в один день.

Вопрос №335755 из г. Санкт-Петербург
опубликован 10.04.2006, 10:41

Я ухожу в декретный отпуск с должности начальника отдела. Поскольку в нашей крупной организации поменялось руководство, то в данный момент идет заполнение должностей руководящих работников "своими" людьми. Могут ли меня при выходе из декретного отпуска оформить на один день на мою прежнюю должность, а на следующий день сместить - на должность рядового сотрудника. Ведь формально ТК будет соблюден, а сотрудник, занимавший мою должность, останется на на месте, пусть и с перерывом в один день. Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Тихонова Лариса Львовна

Юрист Череповец, стаж 18 лет

5.0 42 отзывa

Наталья! Ни формально,ни фактически,ТК в данном случае соблюден не будет. Должность, занимаемая работником,относится к существенным условиям трудового договора. Условия трудового договора могут быть изменены только по соглашению сторон. Другими словами,если Вы согласны, и напишете соответствующее заявление о переводе, то пожалуйста. Если к работнику нет претензий ( причем,обоснованных), расторгнуть трудовой договор работодателю ,кроме как прибегнув к сокращению,проблематично.

10.04.2006, 11:12

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 30 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 56 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Ведь формально ТК будет соблюден, а сотрудник, занимавший мою должность, останется на на месте, пусть и с перерывом в один день.

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы