Как исправитьошибку, и насколько серьезна моя ошибка?
Вопрос №3374449
из г. Саратов
опубликован 13.02.2014, 21:25
опубликован 13.02.2014, 21:25
Ситуевина такая, уволила сотрудника в середине 2012 года, в трудовую запись сделала. Но бухгалтеру сведения об увольнениине подала, забыла. Следственно пенсионный тоже не уведомлен. Как исправитьошибку, и насколько серьезна моя ошибка?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Саратове
Взыскание заработной платы
40
Составление претензий в трудовую инспекцию
38
Оспаривание незаконного увольнения
37
Составление должностных инструкций
36
Консультации по трудовому законодательству
36
Обжалование дисциплинарного взыскания
36
Взыскание невыплаченной заработной платы
36
Помощь в восстановлении на работе
35
Судебное представительство
35
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
35
Расторжение срочного трудового договора
34
Привлечение сотрудников к ответственности
34
Похожие вопросы
Нарушение трудового законодательства - бухгалтер записал увольнение женщины и расписался в трудовой книжке
Влияет ли подделка трудовой записи на трудоустройство, если она датирована с 2013 года
Ошибки в трудовой книжке - Как исправить запись и избежать юридических проблем?
Пенсионный фонд требует взыскать переплату пенсионерам за август 2016-май 2017 из-за неподачи сведений по форме СЗВ-М
Как исправить ошибку в трудовой книжке при пропуске страницы при приеме сотрудника?
Ошибочная запись в трудовой книжке - возможные последствия и способы их предотвращения
Ошибочная дата заполнения в трудовой книжке - как исправить ошибку и ее последствия
Сотрудник, умерший после ошибки в дате увольнения - возможность изменить приказ и документацию
Если да, то, как быть с записью следующей организации, которая сделана после нашей записи.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут