Какие декретные выплаты должен осуществить работодатель?
Вопрос №3477022
из г. Шатура
опубликован 03.03.2014, 14:00
опубликован 03.03.2014, 14:00
Работник принят на работу по срочному трудовомудоговору. Работодатель расторгает договор раньше срока, установленного в договоре. В договоре не прописаны выплаты и компенсации при досрочном расторжении договора по инициативе работодателя. Какие обязательные выплаты должен селать работодатель?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Проценты по ст. 395 ГК РФ
Сколько вам должны за пользование чужими деньгами — расчёт по периодам ключевой ставки.
Рассчитать проценты
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Оплата причитающихся дней отпуска при окончании срочного трудового договора - права работника и сроки расчета
Какое количество дней должен работник предупредить работодателя о раннем увольнении?
На основании какой статьи он должен быть уволен, если расторгает срочный договор?
Анализ юридической корректности срочного трудового договора с неопределенной датой окончания работы
1) Какие налоги и взносы работодатель должен перечислить за работника работающего по гражданско-правовому договору?
Какие действия работодателя при досрочном увольнении работника по контракту.
Можно ли трактовать подобным образом фразу из ст.80 ТК РФ "не позднее чем за две недели".
Как досрочно расторгнуть договор найма при отказе нанимодателя - вопросы и ответы.
Спор о законности заключения срочного трудового договора с пенсионером и его последующим увольнением
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут