LSN Messenger
Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Кинешма, 04.03.2014, 14:39

Незаконный перевод работника на пятидневную рабочую неделю - уменьшение заработной платы и отсутствие доплаты

Вопрос №3483941 из г. Кинешма
опубликован 04.03.2014, 14:39
Могут ли перевести работника (без его согласия) со скользящим графиком на пятидневную рабочую неделю при том что должность одна и та же и участок работы тот же, разница только в транспортном средстве за которым закреплен работник, но при этом уменьшается заработная плата и на прежнем месте еще была доплата как слесарю, а на новом месте ее нет. причем нет никакого приказа о переводе.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Не имеют право обязаны были предупредить его за два месяца о существенном изминении условий договора.

04.03.2014, 14:59
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 19 минут

Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских