Права учредителей ООО и директора на увольнение без соглашения о расторжении трудового договора и сроки предупреждения.
Вопрос №3525387
из г. Сыктывкар
опубликован 12.03.2014, 12:35
опубликован 12.03.2014, 12:35
Скажите пожалуйста имеют ли право учредители ООО или директор общества, уволить работника организации без соглашения (в письменной форме) о расторжении трудового договора по инициативе работодателя? О том, что работодатель хочет расторгнуть со мной трудовой договор, мне сказали в устной форме. За какой период времени работодатель должен меня предупредить? И остаётся ли за мной право не подписывать это соглашение? В отношении исполнения должностных обязанностей нареканий в мою сторону нет.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если увольнение производится по инициативе работодателя, то никакого соглашения не нужно. Срок предупреждения об увольнении зависит от причины увольнения.
12.03.2014, 12:40
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 года
Первый ответ получен через 5 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Сыктывкаре
Взыскание заработной платы
17
Привлечение сотрудников к ответственности
16
Составление должностных инструкций
16
Составление претензий в трудовую инспекцию
16
Взыскание компенсаций больничного
16
Взыскание невыплаченной заработной платы
16
Помощь в восстановлении на работе
16
Оспаривание незаконного увольнения
16
Изменение оснований увольнения
16
Обжалование дисциплинарного взыскания
16
Судебное представительство
16
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
15
Похожие вопросы
Что следует считать моментом заключения соглашения о расторжении трудового договора?
Как правильно предупредить работодателя о расторжении трудового договора по инициативе работника
Могу ли я отказаться от подписанного соглашения о расторжении трудового договора после получения уведомления о сокращении?
Работодатель удовлетворил заявление об увольнении в день написания, без какого либо соглашения.
Будьте добры, за какой период времени Работодатель имеет право уведомить Работника о расторжении трудового договора
Защита работника при увольнении по соглашению сторон - взыскание компенсации и неустойки в случае нарушения условий
Можно ли продлить трудовой договор директору школы на несколько лет с изменением условий?
Ключевые вопросы о расторжении трудового договора по соглашению сторон на инициативу работника
Как отказаться от подписания соглашения об увольнении по соглашению сторон?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут