Работа без договора и воровство - что грозит работнику и что можно сделать в такой ситуации?

Question

Есть ситуация: я работал без договора, почти пол года. В конце февраля месяца работодатель высказал мне нарекания на мою работу. Мне были указаны недоработки. Зарплаты я так и не дождался. В итоге, взял из кассы деньги, написал записку Забрал то, что не полагается и ушел. От офиса у меня был ключ. Работодатель написал заявление в полицию. Что грозит и что можно сделать?

Демьяненко Алёна Валерьевна · Accepted Answer

Безусловно, вы совершили преступление.

Наличие вины вашего работодателя перед вами за невыплату заработной платы не позволяет вам совершать преступление, спор между вами и работодателем вам необходимо было решать в рамках трудового законодательства.

В настоящее время, вам необходимо постараться договориться с работодателем и прийти к примирению сторон.

Иного выхода у вас нет.

Статья 25. Прекращение уголовного дела в связи с примирением сторон

Суд, а также следователь с согласия руководителя следственного органа или дознаватель с согласия прокурора вправе на основании заявления потерпевшего или его законного представителя прекратить уголовное дело в отношении лица, подозреваемого или обвиняемого в совершении преступления небольшой или средней тяжести, в случаях, предусмотренных статьей 76 Уголовного кодекса Российской Федерации, если это лицо примирилось с потерпевшим и загладило причиненный ему вред.

Деревянко Станислав Юрьевич · Answer

Прежде чем такое делать нужно было посоветоваться с юристом.В отношении вас возбудят уголовное дело по факту кражи.

Козлов Андрей Евгеньевич · Answer

В принципе вы совершили кражу денежных средств и вам грозит ст. 158 УК РФ, так как юридически вы украли деньги. О том что вам не платили зарплату необходимо будет вам доказывать что вы работали у него и он вам не платил и попытаться уйти на более мягкую статью самоуправство.

Кулебякин Вениамин Юрьевич · Answer

*Что грозит и что можно сделать ?* Грозит пока возбуждение Уголовного дела по ст. 158 УК РФ, в первую очередь вам необходимо найти свидетелей готовых под подпиской подтвердить факт вашей работы а так же ищите иные доказательства (фото, видео, всевозможные документы квитанции и т.д.) Ситуацию надо смотреть подробно. Удачи.

Зинатуллин Владимир Гадилович · Answer

конечно вы сделали неправильно. вопросов много - какая сумма? более 2500р., если да то значительный ущерб уже есть, а крупный размер превышающая двести пятьдесят тысяч рублей, а особо крупным - один миллион рублей.
записку приобщили к материалу (что в ней написано)? вас опрашивали?

Работа без договора и воровство - что грозит работнику и что можно сделать в такой ситуации?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы

Работодатель уволил продавца и тот взял зарплату из кассы - какая ответственность ждет сотрудника?

Недоработка машиниста в ОАО РЖД - как получить оплату и что делать без заявления?

Скажите пожалуйста чем мне это может грозить со стороны работодателя?

Сотрудник общепита обвинен в краже из соседней кассы - кто должен писать заявление?

Незаконные действия на АЗС - оператор оставил заметку о займе денег и столкнулся с проверкой

Моя знакомая осталась без зарплаты после увольнения - что делать в такой ситуации?

Ситуация с отсутствием второго экземпляра договора и самовольным взятием денежных средств

Могут ли снижать зарплату за недоработку при работе по сменному графику на 40 часов в неделю?

Уволился с неофициальной работы и запросил выплаты - магазин угрожает судом и клеветой - что делать?

Как получить свою задержанную зарплату в течение трех месяцев работы без официального договора и достигнутого возраста 18 лет?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59