Нахожусь под угрозой увольнения по статье за хищение и не хотят выплатить мне зарплату. Как защитить себя и есть ли доказательства хищения?

Вопрос №3538111 из г. Санкт-Петербург
опубликован 14.03.2014, 02:15
Меня хотят уволить по статье за хищение. Мне предложили уволиться, но Я поаросила расчитать меня в день увольнения но руководство решило не платить мне чёрную часть зарплаты и не оплачивать компенсацию за неспользованый отпуск Но Я решила себя обезопасить и получив от рукаводителя зарплату моих не официальных работников (деньги получала без свидетелей и подписей в конверте) отложила часть денег (ту сумму которую мне не хотят выплачивать). Теперь моя начальница грозит уволить меня по статье за хищение, но Я же не расписывалась за деньги и не известно сколько там воопще было... и сказали, что не расчитают меня до тех пор, пока Я не верну эти деньги 30 т.р. Не хочу отдавать эту сумму, т.к. это ровно та сумма, которую мне не хотят выплачивать. Как быть? Может ли начальница доказать факт хищения? А ещё начальница заявила, что не даст мне расчёт до тех пор, пока Я не отдам деньги.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Рискованно вы поступили!

свидетели всегда найдутся, возможность заинтересовать правоохранительные органы у вашего работодателя тоже найдется.

НО обратного пути у вас уже нет. Возвращать денежные средства - это признание вины.

Поэтому надейтесь, что до обращения в правоохранительные органы не дойдет.

Что касается увольнения по данному факту, то должна быть доказана ваша вина, если работодатель не докажет, увольнение будет признано незаконным.

кроме того, работодатель должен в обязательном порядке соблюдать процедуру привлечения к дисциплинарному взысканию ст. 193 ТК РФ

14.03.2014, 02:55
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 40 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских