Возвращение из отпуска по уходу за ребенком - судьба временной замены на рабочем месте и возможность увольнения
опубликован 19.03.2014, 20:08
Оснований для увольнения сотрудницы, трудоустроенной на период Вашего декретного отпуска, нет. Однако и Вы должны понимать, что можете быть уволены после выхода из декрета сотрудницы, на место которой трудоустраиваетесь.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Такой порядок:
1.Вы должны выйти на свою должность, а временного работника увольняют;
2.Вас временно переводят на другую.должность в период декретного отпуска основного работника,а на ваше место принимают обратно временного работника, который работал временно на вашем месте.
3.После выхода на работу Вы возвращаетесь на свое место, а временного работника увольняют.
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Бузулук
Похожие вопросы
Права работниц, находящихся в декретном отпуске - участие в заявлениях на отпуск и проблема с переводом
Вопрос о постоянной должности для работницы А в связи с беременностью
Вопросы о выходе на работу и смене должности по истечении отпуска по уходу за ребенком
Кто заменит работницу в отпуске по уходу за ребенком - история трех временных сотрудников и вопрос об увольнении
Работницу жалко, а вдруг - ели ее оставлю - надо будет потом жалеть МЕНЯ?
Планирование возвращения на работу после декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком
Прекращаются ли выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет при увольнении работницы, находящейся в отпуске по уходу
Возможно ли замещение должности бухгалтера во время декретного отпуска и сохранение своего постоянного места работы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут