Может ли работодатель заставить фельдшера работать сверх ставки без письменного согласия и как должно быть оформлено?

Вопрос №3583021 из г. Вязьма
опубликован 20.03.2014, 13:30

Работаю фельдшером на скорой помощи, написала работодателю отказ от совместительства и от переработки часов сверх нормы в месяц на ставку.

Может ли работодатель заставить меня работать сверх ставки без моего письменного согласия на это? Если да,то какие причины для этого нужны и как по закону он должен это оформить? Обязан ли он издать приказ на это, в котором укажет причину и оговорит оплату переработанных часов сверх ставки и ознакомить меня с ним под мою роспись?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Сверх ставки - только по приказу и с Вашего согласия. С приказом ознакомить обязаны и имеете право не соглашаться и не выходить.

20.03.2014, 13:39
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 8 минут

Вязьма - онлайн услуги юристов