Нужно ли мне выплачивать материальный ущерб, если вина не доказана - правомерно ли требование компании?

Вопрос №3622894 из г. Саратов
опубликован 26.03.2014, 10:59

Я написала заявление на увольнение более 14 дней назад, но из компании меня не увольняют. Говорят якобы я должна возместить материальный ущерб. Должна ли я выплачивать эту сумм, если моя вина не доказана. Имеют ли они право требовать с меня возмещения ущерба? Говорят если я не возмещу ущерб на меня заведут уголовное дело. Что посоветуете в данной ситуации.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

С вами поступают незаконно По истечении 14 дней вас должны уволить.если вина не доказана то нет и оснований для возмещения Совет пишите жалобу в прокуратуру на беззаконие

26.03.2014, 11:02

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту

Антюхин Алексей Владимирович

Юрист из города Новосибирск, стаж 19 лет

4.6 136098 отзывов

Вам сложно что-то посоветовать. Потому что из Вашего вопроса ничего не понятно. Но уволить по вашему заявлению вас должны. Принудительный труд запрещен Конституцией РФ.

26.03.2014, 11:00

Спросить юриста

Янбулатов Айрат Салаватович

Юрист из города Уфа, стаж 15 лет

4.9 3977 отзывов

Если 14дневный срок прошел вы можете не выходить на работу. Для привлечения к уголовной или материальной ответственности нужны основания и если у работодателя их нет, то вам ни чего не будет. Если не производят расчет и не выдают ТК то пишите иск в суд или жалобу в инспекцию труда.

26.03.2014, 11:01

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 52 из 47 453 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59