Вопрос о правомерности оплаты отгула в рамках команды и индивидуально
Вопрос №362625
из г. Санкт-Петербург
опубликован 10.07.2006, 09:17
опубликован 10.07.2006, 09:17
Во время простоя, бригада написало заявления с прсьбой предоставить на этот день отгул, с последующей отработкой в ближайшую субботу. Я,на этот день написал заявление с просьбой предоставить мне отгул в счёт донорских дней (Заявление было подписано и отдано в бухгалтерию). При расчёте зарплаты за месяц, мне оплатили субботу в одинарном размере сославшись на то что вся бригада получила также. Право ли руководство в этом случае?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый Федор! Ваше руководство не верно выплатило Вам заработную плату. Им было допущено нарушение статьи 153 Трудового кодекса РФ, в которой предусмотренно, что работа в выходной день оплачивается не менее чем в двойном размере. Вам следует пояснить руководству, что Вы брали полагавшийся Вам отгул, в отличии от других членов Вашей бригады. День отдыха не может предоставляться зараннее, а лишь после работы в выходной или праздничный день и оплате не подлежит.
17.07.2006, 20:13
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 7 дней
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.6
44 333
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 474
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 076
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 523
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
886
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 966
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
5
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Права руководства при простое - предоставление отгула с отработкой или изменение трудового договора?
В бухгалтерии никак на мои притензии не отриагировали, сказав всё в порядке отгулы отгулял и хватит тебе.
Руководство требует написать заявление на увольнение после запроса на повышение зарплаты - что делать в такой ситуации?
Как получить оплачиваемый отгул за выходной рабочий день?
Как добиться увольнения без отработки при наличии иждивенцев?
Вопрос об оплате отгулов за работу в выходные дни во время командировки
Как правильно воспользоваться отгулом за работу в субботу
Может ли работодатель отказать в отпуске в случае изменения руководителя после подписания заявления?
Как оплачивается отгул, если работа в выходные дни была оплачена одинарным размером и отгул взят в следующем месяце?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут