Скажите людям, которые раньше никогда не имели дела с кидаловом - с чего начинать?

Вопрос №363905 из г. Санкт-Петербург
опубликован 14.07.2006, 08:32

Господа юристы, кто специализируется по трудовым делам, подскажите! Организация-работодатель не выплачивает зарплату сотрудникам с апреля. Ни тем, кто устал от безденежья и уволился, не получив расчета, ни тем, кто продолжает работать. Оформлены сотрудники по-белому, трудовые книжки, договора на руках и прочее. Очень хочется все же получить денег. Скажите людям, которые раньше никогда не имели дела с кидаловом - с чего начинать? Куда обращаться - в прокуратуру? В какую прокуратуру - районную? Городскую? Или еще куда-то? Какие документы предъявлять в доказательство своей обиженности и работодательской вины? Вообще, не мог бы кто в самых элементарных подробностях расписать ход процесса для людей, которые в этом деле полные новички? Если важно, где происходит дело - то в Санкт-Петербурге. Спасибо заранее!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Санкт-Петербург, стаж 10 лет

5.0 48 отзывов

Уважаемая Анна!

В соответствии с трудовым законодательством Вы можете обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы со штрафными санкциями (документы: трудовой договор, копия трудовой книжки, если есть квитки о зарплате); обратиться в трудовую инспекцию (телефон и адрес можете узнать в справочных службах); кроме того задержка зарабтной платы более чем на 15 дней является уголовно наказуемым деянием, следовательно Вы можете обратиться с заявлением в прокуратуру.

Все вышеуказанные жалобы и заявления подаются в государственные органы расположенные по месту нахождения работодателя.

P.S. В случае, если Вы выберете судебный путь урегулирования возникшего спора Вам лучше обратиться за юридической помощью, в том числе и в нашу фирму.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Скажите людям, которые раньше никогда не имели дела с кидаловом - с чего начинать?

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы