Влияет ли отсутствие готовой сан. книжки на возможность увольнения по конфликту с начальницей?
Вопрос №3711361
из г. Свирск
опубликован 07.04.2014, 06:57
опубликован 07.04.2014, 06:57
Меня взяли на работу по договору на 3 месяца. Я приступила к своим обязанностям, сан.книжку делаю в свободное от работы время. Сейчас срочно требуют сан. книжку она у меня не готова, имеют ли право уволить меня с работы. Требовать стали из-за конфликта с начальницей.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если Ваша работа требует обязательного наличия санкнижки, Вас без нее даже принимать на работу не имели права.
Вас могут уволить, как принятую с нарушением обязательных требований.
07.04.2014, 06:58
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
25 094
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 442
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.8
15 506
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
4
334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 126
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.9
23 698
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
117
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 664
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
4.2
374
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Требование оригинала санитарной книжки для подработки - законно или нет?
Как необходимо поступить предприятию в сложившейся ситуации?
Можно ли досрочно уволить сотрудника, находящегося на срочном трудовом договоре?
Можно ли работать одновременно в двух местах, имея две трудовые книжки и подходящую квалификацию?
Работодатель без трудового договора и должностных инструкций требует каждодневный отчет, но не предоставляет работу - что делать?
Разглашение конфликта на работу гос. служащего - было ли это законно?
Обязан ли я указать вторую официальную работу в декларации о доходах и могу ли быть уволен за отказ от увольнения на нее?
Работа по срочному договору - не подписали, не вышла, могут ли уволить за прогулы?
Вопрос об аннулировании трудового договора после несвоевременного приступления работника к работе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут