Как правильно уволиться после отпуска и получить все положенные выплаты

Вопрос №3799996 из г. Владивосток
опубликован 18.04.2014, 15:58

У мужа заканчивается контракт 18 июля 2014 года, он хочет написать рапорт на отпуск с последующим увольнением, отпуск за 2013 год он не отгулял, по увольнению уезжаем в родной город! Вопрос: как лучше поступить, написать рапорт на отпуск, отгулять его, а потом уволиться или все же отпуск с последующим увольнением? Если с последующим увольнением, можем ли мы не дожидаясь окончания отпуска, уехать в родной город или нужно ждать пока документы придут об увольнении? И еще, какие выплаты ему пологаются, выдадут ли ВПД на всю семью (муж, я,и дочь-7 месяцев), пологается ли нам жд контейнер для переезда? Сколько времени пологается для сдачи дел и обязанностей и подписания обходного листа?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Маслеников Дмитрий Юрьевич

Юрист Калининград, стаж 7 лет

4.8 317 отзывов

Лучше взять отпуск с последующим увольнением. Дождитесь всех документов, а потом убывайте в отпуск. Положены следующие выплаты:

при общей продолжительности военной службы менее 20 лет - два оклада денежного содержания;

при общей продолжительности военной службы 20 лет и более - семь окладов денежного содержания.

Иных выплат нет.

Контейнер полагается только в случае, если общая продолжительность военной службы составляет 20 лет и более. Проезд всех членов вашей семьи при увольнении военнослужащего к избранному месту жительства оплачивается Министерством обороны. Дела и должность сдаются в течение 3 дней.

18.04.2014, 17:53

Большое вам Спасибо!!!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 1 час

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 16 из 47 459 Поиск Регистрация