Вопросы по увольнению в ООО - обязательность отработки 2 недель и сроки возврата документов и расчетных выплат

Вопрос №3848405 из г. Каменск-Шахтинский
опубликован 25.04.2014, 12:38
Рабртаю в ООО собираюсь написать заявление на увольнение. Нужно ли отрабатывать 2 недели? И в какие сроки работодатель обязан вернуть документы и выплатить расчётные?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

При расторжении трудового договора работник в соответствии с т ребованиями статьи 80 Трудового кодекса РФ обязан предупредить об увольнении работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

В день увольнения Работодатель обязан произвести вам окончательный расчет и выплатить причитающуюся заработную плату, компенсацию за неиспользованный отпуск и иные выплаты, полагающиеся Вам по условиями трудового договора.

В последний день работы работодатель также обязан выдать работнику трудовую книжку с записью о расторжении трудового договора и копии иных документов по письменному заявлению работника

25.04.2014, 12:45
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Каменск-Шахтинский

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских