Правомерность предложения пенсионеру перевода на другую должность задним числом и сокращения молодого специалиста - как доказать составление заявления задним числом?
Вопрос №3910521
из г. Суоярви
опубликован 06.05.2014, 12:44
опубликован 06.05.2014, 12:44
До уведомления о сокращении, пенсионеру предложили написать заявление на перевод на другую должность (она не сокращалась) задним числом, а молодому специалисту ничего не предложили и сократили. Хотя и пенсионер и молодой специалист попадали под сокращение. Правомерно ли? Как доказать, что заявление было составлено задним числом.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 3 часа
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 301
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 962
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
5
4 805
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 18 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грудкин Б.В.
5
5 240
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 143
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 634
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Правомерность сокращения должности специалиста на время декрета и возможности по сохранению денежного содержания
Сокращение должности при реорганизации
Нарушения прав начальника при сокращении отдела - порядок вручения уведомлений и предложений о должностях
Отказ от предложенной должности при сокращении штатов - возможность написать заявление и выплаты
Сокращение должности главного специалиста отдела - законно ли уведомление и правомерность выбора сокращаемого сотрудника?
Сокращение должности на работе - возможно ли отказаться от предложенной альтернативы и уйти по сокращению?
Как правильно составить заявление об отзыве заявления о переводе на другую должность в связи с сокращением
Сотрудник принял решение о переводе на другую должность, но затем передумал и хочет согласиться на сокращение
Несоответствие уведомления о сокращении и реальная дата увольнения - как защитить свои интересы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут