Правомерность изменения условий трудового договора руководителем в связи с сокращением должности специалиста по кадрам - основание и возможные последствия

Вопрос №3935495 из г. Ленинск-Кузнецкий
опубликован 10.05.2014, 19:13

Имеет ли право руководитель изменить условия трудового договора с сокращением должность специалиста по кадрам с 1,0 ставки до 0,5 ставки в связи с исполнением подпункта а пункта 1 Перечня поручений Президента РФ от 21.04.2014 № ПР-242. Штат не сокращается, даже наоборот увеличивается, а уведомление об изменении условий трудового договора мне уже вручили. От подписи я отказалась. Правильно ли я сделала?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

да вы все правильно сделали

10.05.2014, 19:16
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских